近期，不少迷茫期的新手都在問(wèn)我很多類(lèi)似的問(wèn)題，其中關(guān)于嵌入式工程師的薪資待遇是大家最感興趣的話(huà)題。那今天就給大家簡(jiǎn)單的分析下這行的福利：

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1.應(yīng)屆畢業(yè)生月薪
正常只要能入職從事基本的開(kāi)發(fā)工作，有人愿意帶你，月薪是6-10K，但不同公司不同月薪，你能進(jìn)阿里顯然比小公司高;同時(shí)不同城市不同月薪。你在北上深跟你省會(huì)不能比，同樣技術(shù)水平至少相差2K;最后是學(xué)歷，一些公司就是很古板，本科就比專(zhuān)科貴，碩士就比本科貴(無(wú)法承擔(dān)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的情況下，會(huì)看這些)。 但整體月薪平均會(huì)維持在6-10K這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，不排除少數(shù)差異。

據(jù)調(diào)查入職薪資
其次還要提一個(gè)問(wèn)題，是關(guān)于目前一些無(wú)良培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，以改應(yīng)屆生簡(jiǎn)歷達(dá)到高薪目的行為。在嵌入式行業(yè)相對(duì)少，但是andrid、ios這些應(yīng)用層開(kāi)發(fā)崗位比較多，大多數(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)把應(yīng)屆生學(xué)歷改成幾年工作經(jīng)驗(yàn)。結(jié)局是企業(yè)期望高，而他們又無(wú)法獨(dú)立承擔(dān)開(kāi)發(fā)任務(wù)，最后導(dǎo)致無(wú)法通過(guò)試用期。 這種另類(lèi)的應(yīng)屆生高薪是明顯不靠譜的。如果你是應(yīng)屆生，一定注意別趟這種渾水。
對(duì)于想從事嵌入式行業(yè)的人來(lái)講，還是先不斷深造自己的專(zhuān)業(yè)技能才是最主要的。這里有需求的朋友可以留下叩，我這些年也存了不少干貨，希望送給有緣人。

2. 有經(jīng)驗(yàn)的嵌入式軟件工程師月薪
   目前來(lái)講一些小公司更愿意去找能直接創(chuàng)造價(jià)值的成熟工程師，月薪不用說(shuō)至少都是2W起，甚至為了挖人，開(kāi)的更高，否則根本留不住人。如今獵頭橫飛，只要你把簡(jiǎn)歷掛在網(wǎng)上，三天兩頭就會(huì)有獵頭給你推薦工作。人往往是經(jīng)受不了誘惑的(記得曾經(jīng)有個(gè)學(xué)員工作一年了，就遇到這情況，直接入職某集團(tuán)，月薪25K還不算其他亂七八糟的福利)，如果這樣的話(huà)對(duì)企業(yè)來(lái)講損失很大，畢竟招人到磨合要成本，耽誤項(xiàng)目進(jìn)展就更不值當(dāng)了。
   

但一些大公司由于名氣在，不怕好手不來(lái)，月薪相對(duì)固定，企業(yè)都有自己的標(biāo)準(zhǔn)。例如阿里、百度、樂(lè)視、小米、TCL、美的等等，他們也都在做智能產(chǎn)品。嵌入式軟件工程師據(jù)了解是20-30K，15薪是最基本的行情。還有就是一些老牌的嵌入式產(chǎn)品的企業(yè)，月薪也相對(duì)可觀，整體月薪位于20K-40K之間吧。
要說(shuō)嵌入式工程師月薪，比較差的往往是外包公司，一些公司不愿意高薪養(yǎng)人，有項(xiàng)目直接給一些外包公司做，這樣的公司招人相對(duì)物美價(jià)廉點(diǎn)。要求也不是太高，能干活通通都要，并且上班時(shí)間比較長(zhǎng)，月薪水平相對(duì)行業(yè)來(lái)說(shuō)嚴(yán)重拖后腿。但比較鍛煉人。連續(xù)開(kāi)發(fā)幾個(gè)項(xiàng)目能跳就跳吧!除非有上升管理崗的可能（個(gè)人之見(jiàn)）。
以上基本都嵌入式工程師月薪月薪做了一個(gè)基本的闡述，若有不同觀點(diǎn)，請(qǐng)口下留情，但嵌入式技術(shù)近年來(lái)確實(shí)很火。對(duì)那些找不到人生未來(lái)方向的畢業(yè)生(高中學(xué)歷以下就省省吧，企業(yè)說(shuō)招人有要求)，入行做嵌入式技術(shù)開(kāi)發(fā)也是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。從事嵌入式項(xiàng)目工作12年，專(zhuān)注于嵌入式、安卓開(kāi)發(fā)人才培養(yǎng)，畢業(yè)生超過(guò)10W人，從他們中了調(diào)查到的嵌入式月薪大致情況就是如此。這里還有問(wèn)題的或者需要干貨都可以私我，相信我一定能完美的解決你的問(wèn)題。

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網(wǎng)站名稱(chēng)：簡(jiǎn)單說(shuō)下關(guān)于嵌入式工程師待遇的問(wèn)題-創(chuàng)新互聯(lián)
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