通常接觸的大多數(shù)客戶(hù)都在挖空心思的想著如何設(shè)計(jì)本企業(yè)的網(wǎng)站，所以在和設(shè)計(jì)師溝通方面通常會(huì)出現(xiàn)很多問(wèn)題或者是花費(fèi)很多時(shí)間。其實(shí)從企業(yè)網(wǎng)站建設(shè)本身來(lái)說(shuō)，并沒(méi)有那么難，只是大多數(shù)客戶(hù)都希望能做出一款企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)一致通過(guò)的網(wǎng)站，所以不斷的做了改，改了做。在這里就要和大家探討一下，企業(yè)網(wǎng)站建設(shè)的重點(diǎn)應(yīng)該是要與企業(yè)文化和企業(yè)風(fēng)格相結(jié)合。

首先，要糾正下一個(gè)想法，網(wǎng)站不是做的越有特色越好，越新穎越好。這個(gè)是必須結(jié)合企業(yè)自身情況而定的。比如，歐美有很多企業(yè)網(wǎng)站，從視覺(jué)上來(lái)說(shuō)并沒(méi)有所謂的動(dòng)畫(huà)或者動(dòng)態(tài)圖片的配合，更多的還是文字，圖片也是運(yùn)用的很少。但卻不會(huì)給人一種單調(diào)乏味的感受，反而是覺(jué)得小清新，并且是簡(jiǎn)潔明了，很容易就找到自己需要瀏覽的內(nèi)容。通常我們會(huì)建議傳統(tǒng)的企業(yè)不要用顏色特別出挑的設(shè)計(jì)，因?yàn)檫@與他們的企業(yè)風(fēng)格相差甚遠(yuǎn)。

其次，企業(yè)文化作為企業(yè)的靈魂，是必須要在網(wǎng)站上體現(xiàn)出來(lái)的。為什么很多網(wǎng)站做的是一個(gè)模樣，而參觀(guān)完對(duì)應(yīng)的企業(yè)后就會(huì)覺(jué)得網(wǎng)站根本和企業(yè)不配呢？這就是設(shè)計(jì)不足的地方。企業(yè)網(wǎng)站設(shè)計(jì)的再美觀(guān)，沒(méi)有融入企業(yè)文化，也只是一個(gè)空架子而已，瀏覽者根本沒(méi)辦法對(duì)企業(yè)有個(gè)深入的了解。所以要讓企業(yè)的文化作為一種氣息體現(xiàn)在網(wǎng)站上，讓瀏覽者在尋找信息時(shí)能夠知道這是一個(gè)怎樣的企業(yè)，有著怎樣的企業(yè)歷史與文化，才能讓瀏覽者對(duì)企業(yè)產(chǎn)生更大的興趣。

后，企業(yè)文化和企業(yè)風(fēng)格對(duì)網(wǎng)站建設(shè)來(lái)說(shuō)，是一個(gè)環(huán)境。每個(gè)企業(yè)的網(wǎng)站只有在這個(gè)環(huán)境里才能體現(xiàn)出與眾不同的地方，因?yàn)槲幕惋L(fēng)格也是各個(gè)企業(yè)所獨(dú)有的，而不可能是一樣的。我們大多時(shí)候并不能完全追求網(wǎng)站在設(shè)計(jì)上的獨(dú)特之處，主要是由于設(shè)計(jì)特點(diǎn)總是在被模仿和超越。而所謂靈魂的設(shè)計(jì)就不一樣了，是永遠(yuǎn)不能被模仿的。是針對(duì)某個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)所獨(dú)有的體現(xiàn)。

在企業(yè)網(wǎng)站建設(shè)的路途中，建議設(shè)計(jì)師們多花些時(shí)間去研究企業(yè)本身的特點(diǎn)，及上文所說(shuō)的企業(yè)文化和企業(yè)風(fēng)格。而不是在自己的設(shè)計(jì)世界里獨(dú)自思考，因?yàn)闊o(wú)論設(shè)計(jì)的如何優(yōu)秀依舊還是設(shè)計(jì)師自己的作品，而不是企業(yè)所擁有的。而優(yōu)秀的網(wǎng)站，應(yīng)該是企業(yè)所獨(dú)有的同時(shí)又匯聚了設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)感。

標(biāo)題名稱(chēng)：企業(yè)網(wǎng)站建設(shè)的重點(diǎn)是要與企業(yè)文化和企業(yè)風(fēng)格相結(jié)合
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